庫(kù)伯勒繼續(xù)不斷的發(fā)展。集團(tuán)現(xiàn)有370名員工，其中260名居在Villingen-Schwenningen（黑森林地區(qū)）。公司仍舊存在工作職位的空缺，覺(jué)得得到好的有能力的員工越來(lái)越困難。這種情況在未來(lái)只會(huì)變得更糟，因此增強(qiáng)公共形象來(lái)吸引員工對(duì)庫(kù)伯勒來(lái)說(shuō)變得非常的重要。另外，通過(guò)公共關(guān)系的加強(qiáng)來(lái)補(bǔ)充員工。這條路我們必須走下去，我們成為了黑豹籃球隊(duì)員的合作伙伴。
　　為什么選擇黑豹隊(duì)呢。是這樣的，這是一支運(yùn)轉(zhuǎn)良好的俱樂(lè)部。他有著年輕、積極的，愿意放下他們的學(xué)習(xí)和工作，專(zhuān)心花時(shí)間在運(yùn)動(dòng)事業(yè)上的運(yùn)動(dòng)員。最主要的是，籃球是一項(xiàng)吸引人的并快速成長(zhǎng)的運(yùn)動(dòng)。這對(duì)庫(kù)伯勒集團(tuán)很重要，在這個(gè)基礎(chǔ)上，我們確信，會(huì)更加提高我們品牌在地區(qū)的知名度并因此吸引有能力的員工加入。
　　原因是年輕人現(xiàn)在使用除傳統(tǒng)日?qǐng)?bào)外的其他的媒體。因此體育贊助和互聯(lián)網(wǎng)、社會(huì)媒體和新聞事件一起成為對(duì)我們來(lái)說(shuō)關(guān)鍵的因素。“這里我們開(kāi)辟了新的領(lǐng)域”，常務(wù)董事葛布哈特－庫(kù)伯勒強(qiáng)調(diào)。因此庫(kù)伯勒在過(guò)去已經(jīng)做好準(zhǔn)備支持俱樂(lè)部或其他組織，沒(méi)有任何局限或者阻礙?；@球和庫(kù)伯勒會(huì)相提并論，因此，我們針對(duì)使用很多不同的推廣的形式，俱樂(lè)部就是一個(gè)。從T-恤衫胸前廣告開(kāi)始，然后是球場(chǎng)邊的廣告牌，到最后的道騰伯格哈勒體育場(chǎng)的旗幟，哪里有關(guān)于庫(kù)伯勒工作機(jī)會(huì)的特別信息就會(huì)展示出來(lái)。我們不會(huì)忘記媒體所起到的作用。
　　比如站在運(yùn)動(dòng)員們和我們合作的立場(chǎng)上或者他們給我們代言的立場(chǎng)上，這種合作可視為一種商業(yè)行為。也許我們未來(lái)可以在此舉辦銷(xiāo)售會(huì)議，當(dāng)我們的正式議程結(jié)束后，我們可以在道騰伯格哈勒組織一些專(zhuān)業(yè)的拓展訓(xùn)練。
　　恰好是因?yàn)樗麄冞@種廣泛的影響力，使得我們成為施溫寧根黑豹隊(duì)的主贊助商。“我們合作的隊(duì)服商標(biāo)能很容易的被看到”葛布哈特－庫(kù)伯勒說(shuō)道。庫(kù)伯勒希望變得更有活力的這種理念也是每個(gè)年輕人的希望，比如參加青年賽或是訓(xùn)練營(yíng)。
　　協(xié)議開(kāi)始后，兩年有效，其中未來(lái)一個(gè)賽季有一個(gè)選項(xiàng)，“我們展望這項(xiàng)合作，令人興奮看到它如何發(fā)展下去”，常務(wù)董事洛塔－庫(kù)伯勒展望未來(lái)的說(shuō)道，一件事對(duì)他來(lái)說(shuō)十分重要：黑豹隊(duì)的承諾無(wú)論如何不意味著改變?cè)谄渌I(lǐng)域的贊助。“我們將繼續(xù)支持社會(huì)事業(yè)，我們已經(jīng)充分的意識(shí)到了我們?cè)谶@一領(lǐng)域的責(zé)任感。”